2018天津遴选考试公文写作经验：为民讲话、为民谋利是讲话稿写作的灵魂和根本

　　领导讲话稿写作是最锻炼人的工作，这个岗位培养人才也不埋没人才。所谓“物想大问题”，所谓“身在兵位心为帅谋”，它逼着我们去学习思考、出谋划策，虽辛苦但快乐着，虽位低但高站着。

　　讲话给谁听，根本是给社会大众听，讲话干什么，目的是为人民谋利益。评价领导干部讲话水平高不高，主要看站位、境界、立意、格局高不高，标注这个高度的坐标就是人民的利益。为天地立心，为开太平，根本在为生民。因此讲话稿写作，必须以服务人民为中心，把人民对美好生活的向往当成我们的奋斗目标，当成讲话写作旨。要确立以人民为中心的讲话思想，每句话和每件事以人民高兴、、答应、赞成为标准。必须以解决问题为导向，实打实解决落实“五位一体”整体布局和“四个全面”战略布局中各种具体问题。问题是具体的主义，主义是抽象的问题，在解决问题中推行我们的主义。必须以促进发展为目的，推动经济和社会各项事业和人民生活水平不断上台阶。这是讲话决策的硬道理。为民讲话是高大上的命题，是写作之魂。习总系列重要讲话深心，蕴含了一切为了人民的执政和的民本情怀，我们必须认真学思践悟。

　　根据工作发展进程来思考。事物是运动变化发展的，时间空间是事物存在的基本形式，工作推进在不同阶段任务要求不同。动员部署工作，重点讲认识、目标和措施;检查推进工作，重点講进度、问题和改进;总结表彰工作，重点讲成绩、经验和提升。集中教育分阶段分环节步步深入，就体现这一大致规律。当然重点不是唯一，规律不是模型。

　　根据领导职责分工和风格来思考。领导角色、分工和风格决定讲什么、怎么讲和怎么写的区别。党委领导重点讲思、讲宏观、讲要求。因为党委总揽全局、协调各方，党的领导主要是思想线方针政策领导和组织领导，不能随意圈地。领导重点讲任务、讲具体、讲措施。因为要更多发挥市场作用，更好发挥作用，不能越位缺位错位。主要领导可以讲全面但要突出重点，不能面面俱到;分管领导可以讲窄点但要呼应全局，不能放单跑偏。至于豪放型和婉约型领导、实干型和专家型领导各有风格特点，秘书工作者既要凸显其风格，又要拾遗补缺，帮助消除短板。

　　根据听众对象、会议层次来思考。对领导干部、中层干部、基层干部和普通群众讲话各有不同。重要会议讲话稿有相对固定模式，但要尽量求变求新。如党代会报告、工作报告、全会报告、经济工作会议报告，或每届讲或年年讲，有大体相对稳定的数，不要刻意求新，亦非刻舟求剑，年年岁岁花相似，岁岁年年人不同，形与势在变，人与事在变，必须稳中求进，变中求新。